以下不属于岗位薪酬制的是()。

  • A一岗一薪制
  • B技术薪酬制
  • C一岗多薪制
  • D薪点薪酬制
参考答案: B
解题思路: 岗位薪酬制主要分为两类:①岗位等级薪酬制;②岗位薪点薪酬制。岗位等级薪酬制是指将岗位按照重要程度进行排序,然后确定薪酬等级的薪酬制度。岗位等级薪酬制有两种主要的形式:一岗一薪制和一岗多薪制。>>>立即刷题