考试资讯
题库下载
在线刷题
视频课程
注册
登录
|
微信刷题
多项选择题
根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于用人单位可依据法定程序进行经济性裁员的情形有( )。
A
企业转产,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的
B
依照企业破产法规定进行重整的
C
企业重大技术革新,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的
D
生产经营发生严重困难的
参考答案:
ABCD
解题思路:
没有试题分析
相关动态
【汇总】计算机等级考试题库,二级MS Office试题
小升初英语语法:主谓一致
2017一建《市政公用工程管理与实务》知识点:城镇道路路基压实作业要点
2017年一级建造师考试《建设工程项目管理》章节练习试题:建设工程管理的内涵和任务
关于2017年度淮南市二级建造师执业资格证书的办证通知
卫生高级职称考试-胸心外科学试题:高分训练
热点动态
2020年全国职称计算机考试和职称英语考試取消了吗?到底还考不考?
2020年全国计算机一级考试题型及分值
二级Ms Office全国通过率22%,真的很难吗?
【历年真题】2020年8月《12656毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系》自考试卷(含答案)
2021年【历年真题】4月《12656毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系》自考试卷(含答案)
【历年真题】2020年10月《12656毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系》自考试卷(含答案)
QQ客服:蓝老师
QQ客服:侯老师
QQ客服:袁老师